Développez les compétences de vos équipes et l'attractivité de votre restaurant. En immersion sur le terrain ou en classe virtuelle, bénéficiez d'un accompagnement complet avec 3 mois de tutorat post-formation. Financement OPCO & France Travail.
Ils nous ont fait confiance :
Des interventions intensives, 100% terrain, conçues pour apporter des réponses concrètes aux impératifs d'hygiène, d'organisation et de rentabilité.
En 4 jours, vos équipes développent les compétences essentielles : hygiène alimentaire, organisation du service et posture professionnelle.
Apprenez à appliquer les règles d’hygiène alimentaire et la méthode HACCP directement dans votre établissement.
Apprenez à piloter un restaurant quand tout ne se passe pas comme prévu. À travers des simulations, des cas réels et le FOP Lab
Recherchez un module ou téléchargez notre catalogue complet officiel.
En 4 jours, vos équipes développent les compétences essentielles : hygiène alimentaire, organisation du service et posture professionnelle.
35h (5j)
1830€1647€ HT
Apprenez à appliquer les règles d’hygiène alimentaire et la méthode HACCP directement dans votre établissement.
14h (2j)
590€531€ HT
Apprenez à piloter un restaurant quand tout ne se passe pas comme prévu. À travers des simulations, des cas réels et le FOP Lab
84h (12j)
Sur Devis
Structurez votre service, réduisez les erreurs et rendez vos équipes plus autonomes grâce à une méthode d’organisation visuelle.
7h (1j)
490€ HT
Développez une équipe plus professionnelle, plus sereine et capable de gérer les situations clients avec efficacité.
14h (2j)
750€675€ HT
En 3 jours, les professionnels de la restauration apprennent à intégrer concrètement l’intelligence artificielle dans leur quotidien afin de gagner du temps, structurer leur organisation, créer plus facilement leurs supports professionnels et développer de nouveaux réflexes de travail.
21h (3j)
Sur Devis
Chaque établissement a ses contraintes et son rythme. Nous adaptons nos contenus pour un impact immédiat sur votre chiffre d'affaires et votre sérénité.
Préparer l'ouverture, former et structurer l'équipe inaugurale avant le jour J avec prise en charge intégrale.
Reprendre le contrôle de ses marges, sécuriser son hygiène (PMS) et stopper les pertes en cuisine pour retrouver rentabilité et sérénité.
Vente suggestive, accueil client, cohésion et cadences sans stress pendant le coup de feu pour fidéliser les clients et valoriser le métier.
De la constitution de votre brigade avant l'ouverture (POEI) à l'optimisation des compétences de vos salariés en poste (AKTO), nous activons les leviers adaptés pour réduire votre reste à charge au strict minimum.
Renseignez votre SIRET ou le nom de votre restaurant. Nous identifions immédiatement votre convention collective pour évaluer vos plafonds de prise en charge et monter votre dossier sans frais.
Calcul instantané basé sur les forfaits horaires et les critères de prise en charge en vigueur dans les métiers de bouche.
Découvrez vos plafonds de remboursement avant d'engager la moindre démarche administrative.
Gil Martin Garcia et notre équipe rédigent le programme, préparent la convention et gèrent le dépôt auprès de votre financeur.
Indiquez votre SIRET ou le nom de votre établissement pour vérifier votre convention de rattachement et vos droits OPCO :
Que vous prépariez une ouverture ou que vous pilotiez déjà un établissement, découvrez les mécanismes concrets pour former vos équipes à moindre coût.
Financez la montée en compétences de vos futures recrues (salle & cuisine) avant l'inauguration pour ouvrir avec une brigade déjà rodée à vos standards, prise en charge par France Travail et votre OPCO.
Mobilisez vos enveloppes de branche annuelles pour former vos équipes sur place pendant leur temps de travail, avec subvention directe des coûts pédagogiques par votre OPCO.
Utilisez votre budget formation pour sécuriser votre hygiène (PMS), réduire le coulage en cuisine et booster le ticket moyen en salle. Un ROI mesurable dès les premiers services.
Formez-vous directement au cœur d'une brigade en alternance : 100% des frais pédagogiques seront pris en charge par l’OPCO de l'employeur, avec le versement d'un salaire pendant la formation. Dispositif très prochainement disponible.
Bénéficiez de votre enveloppe annuelle dédiée aux dirigeants pour perfectionner votre gestion, maîtriser vos ratios et optimiser vos fiches techniques.
Démarrez sans attendre les délais administratifs pour une remise aux normes ou un cadrage d'urgence, avec facilités de paiement en plusieurs fois sans frais.
Nous construisons notre intervention au plus près de votre réalité. Voici les 4 piliers qui font la différence :
Ancrage réel pendant vos services, pas de théorie hors-sol. Des conseils forgés par des années de pratique en salle et en cuisine.
Montage intégral de vos dossiers OPCO (AKTO, etc.) et POEI (France Travail) avant ouverture. Zéro tracas administratif pour vous concentrer sur vos clients.
Parcours conformes aux exigences nationales de la formation professionnelle, garantissant sérieux et éligibilité aux fonds publics.
Classeur HACCP opérationnel, tableaux de bord de gestion et fiches techniques exploitables immédiatement dès le lendemain.
Un processus éprouvé et sans friction pour vos équipes, orienté 100% résultats immédiats.
Avant de former, nous ciblons vos besoins. Grâce à notre audit opérationnel, nous identifions avec précision les freins à votre rentabilité et à votre sérénité, sans perturber vos services.
Nous élaborons un plan d'action qui vous ressemble et prenons en charge l'intégralité du montage de votre dossier de financement OPCO pour alléger votre investissement.
Nous formons vos équipes en plein cœur de l'action ou à distance en classe virtuelle : HACCP, gestion des flux et posture commerciale. Un tutorat post-formation est inclus pendant les 3 premiers mois pour ancrer durablement les acquis. Remise des classeurs et fiches pratiques immédiatement exploitables.
Glissez-vous dans la peau d'un restaurateur : accueillez vos clients, orchestrez les commandes, gérez le passe et maintenez la cadence avant la fin du chrono !
0% de perte & 100% de satisfaction
Fluidité du coup de feu & Réactivité
« La théorie ne sert à rien si elle ne survit pas au coup de feu. »
J'accompagne les professionnels de la restauration : créateurs voulant sécuriser leur ouverture, gérants en exercice voulant stopper les pertes, ou managers désireux de propulser leurs équipes vers l'excellence.
Parce que la passion ne suffit pas face à la pression du terrain et à l'exigence des normes. En tant que formateur pour adultes, je transmets des méthodes d'apprentissage concrètes pour transformer votre établissement en une machine fluide, sereine et performante.
Fini la théorie inapplicable. Vous repartez avec des outils concrets (tableaux de bord, classeur HACCP), des process automatisés et des équipes 100% autonomes.

Fondateur & Formateur pour Adultes
Satisfaction globale
Retours des stagiaires formés
Conditions réelles
Directement sur vos postes
Reste à charge fréquent
Selon prise en charge OPCO
Gestion administrative
Montage dossier inclus
Retrouvez les réponses aux questions les plus fréquentes sur nos modalités, le financement et le déroulement des formations.
FOP Academy est certifié Qualiopi au titre des actions de formation. Vos formations peuvent être prises en charge jusqu'à 100% par votre OPCO (AKTO pour la restauration, OPCO EP, etc.) ou via le dispositif POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle avec France Travail) pour former votre future équipe avant l'ouverture de votre restaurant.
⚠️ Financement OPCO & Reste à Charge : Si votre organisme financeur ne prend pas en charge la totalité du coût, le solde restant sera facturé directement à votre établissement.
Autofinancement rapide : Vous pouvez également financer directement la formation pour démarrer sans délai administratif. Des facilités de paiement en plusieurs fois sont disponibles.
Absolument. Nos formations intra-entreprise se déroulent directement dans votre établissement, calées sur vos horaires et le rythme de vos services. Pas besoin de fermer votre restaurant : nous travaillons sur vos postes, avec votre matériel et votre brigade en conditions réelles. Nous proposons également des formations en FOAD (classe virtuelle interactive). De plus, toutes nos formations bénéficient d'un tutorat et suivi post-formation pendant les 3 premiers mois.
En cas de prise en charge OPCO, le délai moyen est de 2 à 3 semaines le temps de déposer et valider l'accord de prise en charge. En autofinancement, nous pouvons intervenir dès la semaine suivante selon nos disponibilités communes.
Oui. FOP Academy est un organisme de formation certifié Qualiopi au titre de la catégorie : Actions de formation. Cette certification atteste du respect du Référentiel National Qualité et ouvre le droit aux financements publics et mutualisés.
Nos formations s'adressent exclusivement aux professionnels du secteur CHR / HoReCa : créateurs d'établissements, gérants en exercice, responsables de salle, chefs et seconds de cuisine ainsi qu'à l'ensemble des équipes opérationnelles.
100% terrain et opérationnelle. Nous privilégions les ateliers pratiques, les mises en situation pendant vos services et la remise d'outils immédiatement utilisables (classeurs PMS, fiches techniques, tableaux de bord de gestion).
Nous nous entourons des meilleurs experts pour vous offrir un accompagnement complet et sur mesure.

Franck Martin
Partenaire FOPMontée en compétences de la direction & procédures pilotées par IA.

Fatou Mbacké Diallo
Partenaire FOPCréation de procédures claires & élimination du chaos silencieux.
Allison Gauduin
Partenaire FOPDéveloppement de compétences visuelles & identité de marque food.

Margo Mitsoul
Partenaire FOPStylisme & photographie culinaire pour sublimer vos assiettes.

Charlène Simermann
Partenaire FOPMenu Engineering & optimisation stratégique de la rentabilité.
Vous souhaitez collaborer avec nous ? Nous développons des synergies fortes avec les professionnels passionnés de l'univers HoReCa.
Parlons de vos besoins et vérifions ensemble vos droits à la prise en charge OPCO. Nous nous occupons de tout.